O Efí Bank, uma das empresas mais inovadoras do setor financeiro digital, está em busca de um Analista de Remuneração Sênior para integrar sua equipe. Esta é uma excelente oportunidade para profissionais experientes que desejam trabalhar em um ambiente dinâmico e inovador, com a flexibilidade do home office.

Responsabilidades do Cargo

O profissional selecionado atuará na reestruturação do Plano de Cargos e Salários do Efí Bank, com foco nas seguintes atividades:

Avaliação e descrição de cargos;
Desenvolvimento de trilhas de carreira;
Estruturação de tabelas salariais;
Definição de políticas de movimentação interna;
Desenvolvimento e implementação de estratégias de remuneração fixa e variável;
Análise de estudos salariais e pesquisas de mercado;
Garantia de conformidade com normas e legislações trabalhistas;
Proposição de melhorias nas políticas de remuneração;
Gestão da equidade salarial;
Acompanhamento do orçamento de pessoal;
Elaboração de relatórios e apresentações estratégicas para a liderança;
Suporte consultivo para gestores e demais áreas do banco.

Requisitos para a Posição

Para se candidatar à vaga home office de Analista de Remuneração Sênior, é necessário atender aos seguintes requisitos:

Graduação em Administração, Economia, Engenharia de Produção, Contabilidade ou áreas correlatas;
Experiência em bancos digitais, fintechs ou empresas de tecnologia;
Conhecimento em estruturação de planos de cargos e salários;
Domínio avançado de Excel e ferramentas de análise de dados;
Familiaridade com metodologias de remuneração;
Experiência com sistemas de gestão de remuneração.

Diferenciais Desejáveis

Pós-graduação ou MBA em Remuneração Estratégica ou Gestão de Pessoas;
Atuação com incentivos de longo prazo e remuneração variável;
Experiência em planejamento financeiro e orçamento de pessoal;
Conhecimento em Power BI.

Benefícios Oferecidos

O Efí Bank oferece um pacote de benefícios atrativo para seus colaboradores e familiares, incluindo:

Semana de trabalho de 4 dias (32 horas semanais);
Plano de saúde Unimed (regional, estadual ou nacional);
Plano odontológico OdontoPrev;
Cartão Eva Card de benefícios flexíveis, com R$ 1.000,00 mensais para alimentação e R$ 33,70 por dia útil para refeição ou alimentação na empresa;
Wellhub (antigo Gympass): acesso a academias e estúdios parceiros;
Auxílio home office de R$ 140,00 mensais;
Dia de folga no aniversário (#SeuDiaEfí);
Universidade Corporativa e Bolsa de Estudos para colaboradores e dependentes;
Bolsa de idiomas (subsídio de 40 a 70%);
Licença maternidade de 7 meses e paternidade de 30 dias;
Seguro de vida.

Diferenciais da Cultura Efí Bank

O Efí Bank se destaca por sua cultura humanizada e colaborativa, garantindo um ambiente de trabalho propício ao aprendizado e à inovação. Outros benefícios incluem:

Programa de saúde emocional e desconto em atendimentos psicológicos;
Clube de Vantagens, com descontos exclusivos;
Ambiente descontraído e foco na qualidade de vida dos colaboradores.

FAQ – Perguntas Frequentes

1. Essa vaga home office permite trabalho híbrido? Sim, mas a posição é prioritariamente remota. Para quem optar pelo modelo híbrido, o auxílio home office será proporcional.

2. Qual é a carga horária dessa vaga? O Efí Bank adota uma jornada reduzida de 4 dias, totalizando 32 horas semanais.

3. Há possibilidade de crescimento na empresa? Sim, a empresa incentiva o desenvolvimento profissional, oferecendo trilhas de carreira estruturadas e bolsas de estudo.

4. É necessário residir em alguma região específica para essa vaga? Não, a vaga é home office e aberta para profissionais de qualquer região do Brasil.

5. Como funciona o processo seletivo? O processo seletivo inclui triagem de currículos, entrevistas e testes técnicos, conforme a necessidade do cargo.

Se você atende aos requisitos e deseja trabalhar em um ambiente inovador, inscreva-se agora e venha fazer parte do Efí Bank!